為深入貫徹落實黨的二十大精神和習近平總書記關于人才工作系列重要指示批示精神，推動學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育走深走實，大力實施人才強校戰略，2023年7月7日上午，學校隆重召開首次人才工作會議，會議主題為“全面學習貫徹黨的二十大精神 深入實施新時代人才強校戰略”。學校黨委書記宮寶利出席并講話，黨委副書記、校長劉欣作人才工作報告。學校全體領導班子成員、全體中層干部參加會議。會議由副校長武春平主持。

劉欣校長在主旨報告中，系統總結了近年來學校人才體制機制改革及人才工作取得的成績，全面分析了面臨的形勢、機遇和挑戰，客觀提出我校人才工作存在的問題和不足，并提出了一下階段學校人才工作的目標和要求。劉校長強調，要緊跟國家職業教育改革的發展形勢，立足學校發展階段的客觀實際，堅持人才強校的總方略不動搖，以全面提高教師隊伍素質為中心，以深入推進人事制度改革為保障，以引進和培養高水平領軍人才為重點，突出“雙師型”教師個體成長和結構化教學創新團隊建設相結合，通過科學規劃、系統推進、分類培養、實施“六六六”教師隊伍建設工程，形成高端人才引領、存量師資激活、新生力量增效、兼職教師添色的教師隊伍新格局，為實現學校辦學目標和可持續發展提供人力資源支撐。

與會人員圍繞會議主題和主旨報告進行了分組交流研討，并對即將出臺的9項人才制度提出了建設性的意見和建議。

宮書記在總結講話中提出，要堅定不移、全力推進人才強校戰略，認真學習貫徹習近平總書記關于人才強國和教育、教師工作的重要講話和系列指示批示精神，以實現教育強國為目標，優先實施人才興教、人才強校各項工作，切實將人才工作作為學校高質量發展和躋身國內一流高等商科職業院校、爭創“雙高”校的前提和基礎。一是堅持黨對人才工作的全面領導，堅持黨管干部、黨管人才，不斷強化黨建引領，不斷凈化政治生態，不斷優化人才成長環境，不斷破除影響人才干事創業的政策體制機制障礙。二是建設一支對黨忠誠、甘于奉獻、敢于擔當、一心為公、真才實學的干部隊伍，各級黨組織和全體黨員領導干部，要為學校慧眼識人、爭當伯樂、海納百川、有容乃大，堅決克服不良觀念，將“內育外引、近悅遠來、人才濟濟”作為學校事業發展的基本前提和重要基礎。三是不斷深化人才評價改革，最大限度釋放廣大教師投身教學科研、教書育人、產教融合、校企合作的能量，最大限度調動各教學單位推動教師職業發展和專業發展規劃的積極性，激勵與約束同向發力，通過更加科學的評價導向和考核標準，最大限度調動廣大教師奮發有為、干事創業的積極性、主動性和創造性。四是努力建設一支高素質教師隊伍，實現專任教師隊伍數量適當、年齡合理、專業匹配、學緣優化、品德高尚、樂于奉獻、潛心育人。宮書記號召全校要以推動人才強校的實際行動檢驗主題教育的成效，以學校高質量發展的成果踐行辦好人民滿意教育的初心使命。

來源 | 黨委教師工作部

編輯 | 劉曉璇

責編 | 李學穎